「企業研修_人事労務担当者対象」
来年1月2月の企業研修の企画やスケジュール調整に追われています。年度末が3月の会社だと1月末から2月にかけて企業研修を行いやすい時期なのです。企業研修といっても、この時期は新人研修のフォローアップでなく、管理職の考課者訓練や新年度に向けた目標管理（目標統合）研修などが多いです。
ところで人事労務担当者のスキルアップの機会は少ないです。
人事労務担当者向け研修というのは新入社員研修と違い・・・・
１社ではなかなか行えないものなので、人事労務担当者は外部の講演会やセミナーで情報を知る機会はもてても、社内で実行する（させる）現場力を磨く機会が少ないのです。
アドラックでは2年前から山梨でも、この人事労務担当者セミナーの講師を行ってきました。これは新年度の研修企画やスケジュールを決めるだけでなく、ＯＪＴ研修を正しく機能させるための社内仕組みつくりや、社外講師だけでなく社内（社員）講師の有効活用など、研修講師のスキル取得などがカリキュラムに含まれています。
この企業研修を2月に開催予定で、今年は私の社員研修に参加された会社の人事労務担当者にご案内だそうかと思っています。
ご興味のあるかたはメールでお問い合わせください。
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- DATE:12:03